TRAILER ¨Marató amb Nadó"





Trailer "Marató amb Nadó"
Edición:  Cynthia Reschke

Fotos: https://goo.gl/photos/yoaHmf8h4eMymmgZ6

RECAPITULANDO

Enhorabuena!
Menudo día tan estupendo que hemos organizado!

Hemos sido muchos y muchas, bastantes más de lo que preveíamos.
Hemos conseguido juntarnos unas  1000 personas con bebés, niños y niñas!!



Os damos la enhorabuena no sólo vuestra participación, sinó también por la difusión que habéis hecho muchas y muchos de vosotros anónimamente, pues esto ha sido un trabajo colectivo.

Si nuestro objetivo era llamar la atención, parece que lo hemos conseguido (abajo la lista de medios de comunicación que han cubierto este evento). Ahora tenemos que aprovechar toda esta energía para ir más allá. De momento, lo primero, es nuestro compromiso de llevar vuestras propuestas y deseos a los políticos.

Y ahora... a dormir...


PRENSA
La Vanguardia
Avui
20 minutos
El Periódico


TELEVISIONES
BTV: Infonit
TV3: telenotícies migdia i telenotícies vespre.
TV1: Telediario del mediodía.
Tele5: Telediario del mediodía.


RADIOS
RAC1
Radio4
Ràdio Molins de Rei
COM Ràdio
HOY ES EL GRAN DÍA!!!

y hace un sol enorme y estupendo
Nos vemos en Portal de l'Àngel con Pça Catalunya a las 10.30 h

No faltes, te esperamos!

PREPÁRATE PARA LA MARATÓ

EMPIEZA LA CUENTA ATRÁS!!

y aquí os explicamos un poco lo que sucederá:

10.30 en Portal de l'Angel con PçaCatalunya
11.00 en puntísimo, salida.
11.30 Pça Sant Jaume: Lectura del manifiesto
12.00 - 12.15 Llegada al Parc de la Ciutadella, (la línea de meta finalmente será delante del Zoo).

En la línea de meta habrá una carpa con pica-pica para participantes.
Font Vella aportará  400 botellines de agua.

Además, la asociación Alba nos invita a todas y todos a participar en su VIII Fiesta de la Lactancia Materna, que tendrá lugar en el Parque de la Ciutadella. (para aquellas que quieran participar en el acto de "alletament col.lectiu", que sepan que éste tendrá lugar a partir de las 12.00h)

Los demás, pueden descansar a la sombra de los árboles en el Parc de la Ciutadella.

Os esperamos!!! Y recordad que cuantos más seamos, mejor!
Per a que criar no sigui una cursa en solitari...

ENTREVISTAS

QUEDA 1 DÍA!!!

... y seguimos saliendo en los medios de comunicación...

Para quien quiera escucharnos:

13.30h en los informativos de Ràdio4
14.00h en los informativos de Btv (Barcelona tv)

... mañana tendremos directos de radio y tv en nuestra marató!!

ARTÍCULOS DE PRENSA

QUEDAN 2 DÍAS!!

Nuestra marató ha sido también publicada en algunos diarios barceloneses.






Cynthia y Luca se preparan para la maratón


QUEDAN 3 DÍAS!


I aqui la notícia matinal:


La Associació de Famílies Múltiples s'adhereix a la "marató amb nadó" i a les nostres reivindicacions, multiplicades per 2, 3, etc.


I ja que aquestes famílies fan una triple-marató diària, s'apuntarán al sprint final (des de la rodona del Parc de la Ciutadella).
Benvingudes!!

PREPARATIVOS

QUEDAN 4 DÍAS...


... Y los medios de comunicación empiezan a interesarse por nuestro evento. Poco a poco estamos creciendo!!


Hoy daremos más detalles de la llegada:

La línea de meta estará en el Passeig dels Til.lers (dentro del Parque de la Ciutadella). Allí llegaremos a las 12h y ofreceremos agua y algún snack para recuperar energías.
Las que quieran participar en la Fiesta de la Lactancia, serán conducidas hasta la Plaza de la Cascada a tiempo para dar el pecho a su bebe con otras muchas mamás (esto sí que es maratón completo!).
Las y los que prefieran quedarse a la sombra descansando, tendrán otras actividades (tranquilitas).
Esto es todo por ahora....
... mañana hay más!!

PREPARATIVOS

QUEDAN 5 DÍAS...
...y aún no sabemos cuánta gente va a participar el domingo, lo que sí sabemos, es que esta "marató" está despertando el interés de mucha gente. También sabemos que tendremos dorsales, globos y confetti para darnos vidilla.
Y más detalles:
  • Salida: Será en Portal de l'Angel con Pça Catalunya. Allí pondremos una carpa que será el punto de encuentro.
  • Sonajeros: Si podéis, traeros un sonajero suave (para respetar el descanso de los bebés más peques). Los más manitas, lo pueden hacer en plan "cassolá", con una botellita de plástico y un poco de arroz o legumbres dentro.
  • Pça Sant Jaume: Allí pararemos durante unos 15 min. para leer el manifiesto. De allí al Parque!
  • Llegada: Parque de la Ciudadela. Está previsto que lleguemos a la hora en que se celebra la VIII Fiesta de la Lactancia, organizada por la asociación Alba. Las participantes de la marató que deseen participar de esta fiesta, están invitadas.
  • Estamos preparando algunas actividades más.
ESto es todo por ahora...
.... Hasta máñana!!

VOLUNTARIOS/AS

Si quieres ser voluntario o voluntaria para ser parte de la "organización" el día de la Maratón, por favor, ponte en contacto con nosotros: maratoambnado@yahoo.es

Hasta pronto!

UNICEF respalda la Marató

Unicef recolça aquesta iniciativa d’un grup de mares per a cridar l’atenció sobre la precarietat en les condicions de criança.


La marxa, que serà a ritme de passeig, començarà a la Plaça Catalunya a les 11 del matí i acabarà al Parc de la Ciutadella, tot passant per la Plaça de St. Jaume. “Marató amb nadó” fa referència a la cursa de resistència diària que moltes mares i pares han de fer per poder criar els seus fills i filles.

Aquest acte vol cridar l’atenció sobre el fet que una de les tasques més importants en una societat com és la de curar i criar els seus nadons, nenes i nens es troba excessivament desatès pels poders públics. Els nens i nenes són el nostre futur i per això tenir-ne cura ha de ser una qüestió prioritària no només per a les famílies sinó també per a l’Estat.

Considerem que aquest estat de coses pot i ha de ser millorat. Si el model econòmic que regeix les nostres vides obliga els dos membres de la parella a treballar fora de casa per poder sostenir la família, l’Estat hauria de proporcionar les condicions adequades per poder combinar criança i treball. Per tant, l’objectiu de la marató és reclamar millores en les condicions de la criança com, per exemple, permisos de maternitat i paternitat més llargs, veritables polítiques de conciliació de la vida familiar i laboral, millores en el sistema d’escoles bressol públiques, etc.

Aquesta Marató, oberta a tot tipus de famílies i els que algun dia volen formar-ne una, ha estat guardonada amb el premi Maria Aurèlia Capmany, i compta amb el recolçament d’Unicef, el suport de l’Ajuntament de Barcelona i la col·laboració de l’Associació Quetzal, la revista “Viure en família” i el Centre de Cultura de Dones Francesca Bonnemaison.

Cartel anuncio "Marató amb Nadó"

 
Ya queda menos para la maratón....

La oposición exige al Gobierno que amplíe las ayudas por recién nacido y cubra todo 2007

EL PAÍS

El Gobierno se enfrenta a un frenético final de la legislatura, con varias negociaciones complejas abiertas en el Congreso. La más urgente es la del anuncio estrella del debate del estado de la nación, los 2.500 euros por hijo. La ley que desarrolla esta medida está en plena negociación en el Congreso, y el Ejecutivo se enfrenta a un problema. La mayoría de los grupos -la práctica totalidad, entre ellos el PP, CiU, el PNV, ERC e IU-ICV- exigen que la ayuda sea válida desde el 1 de enero de 2007, cuando comienza el año fiscal, y no desde julio, cuando lo anunció el presidente José Luis Rodríguez Zapatero. El Gobierno se niega por las resistencias de Economía, que calcula un sobrecoste de 600 millones de euros, y está negociando otras contrapartidas sociales menos costosas.

El portavoz del PSOE, Diego López Garrido, es una de las personas más ocupadas del partido del Gobierno en este final de la legislatura. Por su mano, y las de los ministerios correspondientes, pasan todas las negociaciones abiertas para cerrar los 43 proyectos de ley pendientes que aún están en tramitación en el Congreso y el Senado, a los que ahora se suma las nuevas medidas en política de vivienda, que también pasarán por las Cortes.
López Garrido y Jesús Caldera, el ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, están enfrascados en la negociación de la medida estrella de Zapatero este año: el llamado cheque-bebé, los 2.500 euros que los ciudadanos con residencia legal en España recibirán como desgravación fiscal al tener un hijo, que afectará a 480.000 madres al año.
En este momento, la mayoría de los grupos mantienen la exigencia de ampliar la medida e incluir a todos los niños nacidos desde el 1 de enero de 2007, cuando comienza el año fiscal, y olvidarse del día en que Zapatero anunció la medida. "En este país, el presidente no es fuente del derecho. Una medida como esta no puede depender del día en que el presidente la anuncia, eso es de república bananera", sentencia Carles Campuzano, de CiU.
Consciente de esta dificultad, el Gobierno negocia a varias bandas para tratar de convencer a los grupos de que abandonen esta exigencia, con un coste extra de unos 600 millones. En realidad, la medida es para siempre, con lo que el próximo año habrá que pagarlo entero, aunque en este el Ejecutivo logre ahorrarse la mitad. El coste anual, según Caldera, es de unos 1.500 millones de euros.
A cambio de que desistan de esa reclamación, el Ejecutivo ofrecerá como alternativa menos costosa una serie de complementos de políticas sociales a desarrollar en los próximos meses. Fuentes socialistas no concretan en qué consistirían estas medidas pero explican que sus destinatarios serían colectivos muy necesitados.
El Gobierno está absolutamente convencido de que, con esta alternativa o con otras fórmulas, la ley va a salir adelante, porque nadie, ni siquiera el PP, se opone realmente a la medida y está dispuesto a votar en contra. "Incluso los que criticaron mucho la medida desde el primer día, como el PP, están ahora proponiendo ampliarla, con lo que se aprobará sin duda", explica un portavoz del Ministerio de Trabajo. El nuevo clima creado con los grupos catalanes tras el pacto presupuestario que supone un aumento del 25% en el gasto de infraestructuras podría ayudar a la negociación.
Sin embargo, la tramitación podría complicarse si el PP quisiera dificultar el trabajo del Gobierno. Los populares podrían presentar una enmienda a la totalidad de la norma que retrasaría toda la tramitación, que ya está declarada urgente. De momento, y a pesar de esas teóricas prisas, el Congreso ya ha ampliado dos veces el plazo de enmiendas, una demostración clara de que el acuerdo con los socios del Gobierno aún no está cerrado.
Los plazos, como para todas las demás leyes pendientes, son muy estrechos, porque la legislatura se acaba en Navidades y antes hay que tramitar los Presupuestos, la norma más compleja e importante de cada año que, como tal, tiene prioridad en las Cortes.
En la exigencia de incluir a todos los niños nacidos desde el 1 de enero de 2007 coinciden los principales socios del Gobierno que, sumados al PP, pueden conforman una mayoría alternativa, ya que el PSOE se quedó a 12 diputados de la mayoría absoluta. Bastaría con que todos votaran juntos una de las enmiendas que se presentarán para reclamar esa ampliación hasta el 1 de enero para que ese cambio, a la que el Gobierno insiste en oponerse, se convirtiera en ley. Los negociadores de los grupos están convencidos de que Trabajo estaba dispuesto a ceder en este asunto para sacar la ley pero Economía ha parado esta idea por su alto coste.
Algunos grupos, como el PP, CiU, ERC y el PNV, ponen más énfasis en la exigencia de ampliar hasta el 1 de enero la medida. Otros, como IU-ICV, apoyan esta idea, según explica Joan Herrera, pero sostienen que su prioridad es la de lograr que la ayuda sea progresiva, esto es, que no reciban los mismos 2.500 euros todos los padres, independientemente del nivel de renta, tal como propone el Gobierno. ERC también reclama esta progresividad.
En una comparecencia sobre esta iniciativa, Caldera también rechazó la progresividad: "Este es un país de clases medias. Las madres menores de 45 años con más de 60.000 euros de renta son 67.000. Esto es, sólo el 1,09% de las madres en edad fértil superan ese umbral. Sólo la complicación de gestionar esa progresividad costaría más dinero", explicó.
ERC está negociando con el Gobierno otras mejoras posibles, como la de ampliar hasta 3.500 euros la ayuda para hijos de familias numerosas, de familias monoparentales y a los niños discapacitados. IU-ICV, muy crítica con la medida, reclama que se implante ya la educación gratuita y pública de 0 a 3 años, una medida que consideran mucho más importante para las familias. Emilio Olabarria, del PNV, reclama otras medidas de conciliación de la vida familiar y ve "problemas jurídicos" a la iniciativa por su improvisación.
Mientras, el Consejo Económico y Social (CES) aprobó ayer un informe, citado por Europa Press, en el que critica la medida por su "carácter aislado" y reclama un marco global de apoyo a las familias que, entre otros aspectos, garantice el acceso universal a las guarderías. El Instituto de Política Familiar (IPF) apoyó las conclusiones de este informe.
"Haremos universal la educación hasta tres años"
Fragmento de Entrevista a Jesús Caldera, Ministro de Trabajo
EL PAIS
(...) Mi idea, y el presidente del Gobierno la comparte, es que el programa tenga un profundo compromiso social, por ejemplo con la extensión de la red de escuelas infantiles para niños de cero a tres años. Había un 12% de cobertura cuando llegamos al Gobierno, hoy hay un 26%: de cada 100 niños, 26 tienen plaza. Nuestro gran compromiso será plantear a las Administraciones públicas un acuerdo para universalizar esa asistencia. Lo que pasa es que es un objetivo muy ambicioso que nos llevará unos años desarrollar. Pero debe ser el objetivo de la próxima legislatura. ¿El sistema de financiación? Habrá que ver: las administraciones, con participación del Estado, también de los usuarios e incluso de las empresas.
El anuncio de Zapatero de conceder 2.500 euros por nuevo hijo centra el interés: podría entregarse vía IRPF

El Economista

El presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, anunció hoy que cada familia con residencia legal en España recibirá 2.500 euros por cada nuevo hijo que nazca desde hoy, así como la universalización de la educación infantil, de los 0 a 3 años. En su turno, Mariano Rajoy, líder de la oposición, ha acusado al presidente de "asumir una propuesta" que parcialmente era del PP
"Para seguir progresando, España necesita más familias y con más hijos. Y las familias necesitan más apoyo par tener esos niños y más recursos para criarlos. Porque el avance de España es tarea de todos", destacó en su discurso de apertura del Debate sobre el Estado de la Nación.

Deducción fiscal
Según ha informado el Ministerio de Economía, esta ayuda será repartida por cada nuevo hijo será repartida de dos formas diferentes, dependiendo de si la madre realiza trabajo remunerado o no. En el primer caso, la subvención será entregada previsiblemente mediante una deducción fiscal en el IRPF, igual que funciona actualmente la paga de 100 euros para madres que trabajan con hijos menores de tres años
El resto de las madres no asalariadas percibirán los 2.500 euros, en principio, como una ayuda directa, aunque desde Hacienda se precisa que estas decisiones están aún pendientes del preciso desarrollo reglamentario.
Con todo, fuentes consultadas por elEconomista.es afirman que, aunque aún no está decidido cómo se entregará dicha cantidad, lo previsible es que una vez concretado ese punto, la ayuda tenga carácter retroactivo hasta el día de hoy, fecha en la que el presidente del Gobierno la ha anunciado.
Por su parte, otras fuentes consultadas por la agencia de noticias Reuters apuntan a que el subsidio será otorgado de dos formas: por 'deducción fiscal' para quienes pagan impuestos por sus ingresos o por 'ayuda directa', indicó a la AFP una portavoz del ministerio español de Economía, que aclaró que esa cartera está 'trabajando en el desarollo legal de esta medida'.

Baja natalidad
La tasa de natalidad bajó notablemente en España entre 1991 y 2001. Al año siguiente empezó a recuperarse. En 2006 se registraron 480.000 nacimientos gracias a la 'contribución de las madres extranjeras', precisó el INE en un comunicado.
En 2006 los nacimientos de madres extranjeras correspondieron al 16,46% del total anual. Las marroquíes fueron las que más hijos tuvieron el año pasado: 17.205 (21,37% de los nacimientos de madre extranjera), seguidas por las ecuatorianas, que dieron a luz a 8.999 niños (11,37%).
Les siguieron colombianas y rumanas con el 5,97% y 10,95% respectivamente.
Por comunidad autónoma, la más activa en materia de nacimientos es Andalucía (sur) con 95.527 en 2006. Donde se registró la menor cantidad de nacimientos fue en la ciudad autónoma de Melilla, enclave español en el norte de Marruecos.
España ha superado los 45 millones de habitantes al primero de enero de 2007, según el INE. De los 4,48 millones de extranjeros, 1,5 proceden de América Latina y el Caribe.

Reacciones
Este anuncio fue acogido con cierto bullicio desde la bancada 'popular'. "Esperaba que el PP ,que es un partido que defiende a la familia, se sintiera reconfortado por esta medida que supone un gran esfuerzo para las arcas públicas", les espetó Zapatero.
En su intervención, Zapatero realizó un amplio repaso de las medidas impulsadas por su Gobierno en lo que va de legislatura, destacando la "voluntad de ampliar los derechos de los ciudadanos y poner los mejores instrumentos para su protección y tutela efectiva": matrimonio homosexual, reforma de la ley del divorcio, regulación de las adopciones internacionales, reconocimiento de la nacionalidad española de los hijos y nietos de los españoles, la reforma de la Ley del Menor o la Ley de dependencia.
El jefe del Ejecutivo hizo especial mención a la Ley de Igualdad entre hombres y mujeres que, a su modo de ver, "cambiará en profundidad la España del inmediato futuro". Según sus datos, desde la entrada en vigor de la norma, cerca de 50.000 hombres han solicitado un permiso de paternidad.
El Gobierno fomenta la natalidad con una ayuda de 2.500 € por hijo
EL PERIODICO

• Se suma a los 100 € al mes de las madres trabajadoras y afecta a los nacidos desde ayer
• Zapatero exige a Rajoy un sobresaliente para una gestión que extiende el bienestar
José Luis Rodríguez Zapatero echó mano ayer del superávit de las cuentas públicas para lanzar un regalo a la ciudadanía con claros tintes electoralistas. Nada menos que 2.500 euros por hijo nacido o adoptado en España, sea de madre española o de extranjera legalmente residente. Ciudadanía antes que nacionalidad. El fomento de la natalidad tiene difícil contestación por parte de la derecha parlamentaria, que ha hecho bandera de la ayuda directa a las familias. Pero el PP se aferró ayer a la proximidad de las generales para criticar el anuncio por ser "propio de un mitin de polideportivo".Denuncias de electoralismo al margen, a Mariano Rajoy le faltó tiempo para recordar en el turno de réplica que su partido prometía 3.000 euros por hijo en el programa del 2004. A la izquierda del PSOE la medida le pareció "de derechas", porque al ser lineal premia igual a las familias pobres que las que tienen posibles. Lo cierto es que el anuncio se convirtió en la comidilla de los corrillos socialistas, donde corría la ocurrencia de que España salía del último debate de la nación "en estado de buena esperanza".
APROBADA EN JULIO El Gobierno no concretó el coste estimado de la puesta en marcha de la subvención, pero sí que será aprobada antes de que termine julio. Y precisó que la ayuda tendrá fecha de entrada en vigor a las cero horas del 3 de julio, por lo que afectará ya a todos los nacidos ayer. También recordó que la ayuda extraordinaria se percibirá completa, una sola vez por hijo, y se sumará a los 100 euros mensuales que ya perciben las madres que cotizan a la Seguridad Social en los tres primeros años de vida del hijo.Según los datos del INE, España registró en el 2006 cerca de 480.000 nacimientos, el 16,5% de los cuales fueron de madres extranjeras residentes en España. A ellos habrá que sumar las 5.500 adopciones anuales que también recibirán la ayuda. El coste para el Estado superará los 1.200 millones de euros, un "esfuerzo importante", reconoció Zapatero, que "se puede hacer gracias a la buena gestión económica".

Fragmento de entrevista a Cristina Carrasco

CIUDAD DE MUJERES

La historia reciente de las mujeres en España

Si miramos lo sucedido en las últimas décadas del siglo XX en España, tanto el mercado laboral femenino como el modelo familiar "male breadwinner" (hombre proveedor de ingresos-mujer ama de casa) comienzan a experimentar importantes transformaciones. Aunque si bien es cierto, no tanto como resultado de cambios institucionales, políticos u organizativos que apuntaran en esa dirección, sino básicamente como efecto de las decisiones de las propias mujeres. Sin embargo, la creciente incorporación de las mujeres al trabajo de mercado, no tiene como resultado el abandono del trabajo familiar: las mujeres continúan realizando esta actividad fundamentalmente porque le otorgan el valor que la sociedad patriarcal capitalista nunca ha querido reconocerle.

Lo impresionante es que estos cambios culturales y de comportamiento realizados por las mujeres no han tenido el eco correspondiente en el resto de la sociedad. Ni los varones como grupo de población ni las instituciones diversas han querido enterarse de los cambios profundos vividos por las mujeres. En consecuencia, el funcionamiento social no ha experimentado transformaciones sustanciales y los efectos de la nueva situación han tenido que ser asumidos por las propias mujeres.

El resultado es que la organización de nuestras sociedades vista desde fuera puede parecer absolutamente absurda e irracional. Seguramente si una “extraterrestre” sin previa información viniera a observar nuestra organización y desarrollo de la vida cotidiana, plantearía una primera pregunta de sentido común: ¿cómo es posible que madres y padres tengan un mes de vacaciones al año y las criaturas pequeñas tengan cuatro meses? ¿quién las cuida? o ¿cómo es posible que los horarios escolares no coincidan con los laborales? ¿cómo se organizan las familias? y ya no digamos si observa el número creciente de personas mayores que requieren cuidados directos. Probablemente nuestra extraterrestre quedaría asombrada de la pésima organización social de nuestra sociedad. Sin embargo, tendríamos que aclararle que está equivocada: no se trata exactamente de una mala organización, sino de una sociedad que continúa actuando como si se mantuviera el modelo de familia tradicional, es decir, con una mujer ama de casa a tiempo completo que realiza todas las tareas de cuidados necesarios. Y si esta mujer quiere incorporarse al mercado laboral es su responsabilidad individual resolver previamente la organización familiar.

Es decir, las organizaciones e instituciones sociales -y la sociedad en general-, siguen sin considerar que el cuidado de la vida humana sea una responsabilidad social y política. Esto queda claramente reflejado en los debates sobre el Estado del Bienestar donde es habitual que educación y sanidad se discutan como los servicios básicos y necesarios que debe ofrecer el sector público y, sin embargo, nunca se consideren, ni siquiera se nombren, los servicios de cuidados. Cuando de hecho, son por excelencia los más básicos: si a un niño no se le cuida cuando nace, no hace falta que nos preocupemos por su educación formal, sencillamente no llegará a la edad escolar.

Así, en la medida que las mujeres se han ido integrando al mercado laboral, ha ido desapareciendo el modelo familiar "hombre proveedor de ingresos - mujer ama de casa" y se ha ido abriendo paso un nuevo modelo que tiende a consolidarse: el hombre mantiene su rol casi intacto pero la figura del ama de casa tradicional tiende a desaparecer, lo cual no significa que ésta abandone sus tareas de cuidadora y gestora del hogar, sino que de hecho asume un doble papel, el familiar y el laboral.

En consecuencia, las mujeres enfrentadas casi en solitario al problema de “conciliar” tiempos y trabajos (familiar y laboral) han hecho de “variable de ajuste” entre las rigideces de ambos trabajos: las necesidades humanas (biológicas y relacionales) y las necesidades productivas y organizativas de la empresa, con costes importantes, particularmente para ellas, de calidad de vida. Este proceso de “conciliación” ha exigido a las mujeres desarrollar distintas formas de resistencia individual, adaptaciones y elecciones diversas que tienen que ver con reducciones del trabajo familiar, con la organización del trabajo de cuidados y con formas específicas de integrarse en el mercado de trabajo.

No obstante, el proceso de incorporación laboral de las mujeres les ha significado introducirse en un mundo definido y construido por y para los hombres. Un mundo -el mercantil- que sólo puede funcionar de la manera que lo hace porque descansa, se apoya y depende del trabajo familiar. Un mundo para el que se requiere libertad de tiempos y espacios, es decir, exige la presencia de alguien en casa que realice las actividades básicas para la vida. En este sentido, el modelo masculino de participación laboral no es generalizable. Si las mujeres imitaran el modelo masculino ¿quién cuidaría de la vida humana con toda la dedicación que ello implica?

La cuestión entonces es que mientras existía el tipo tradicional de familia junto al modelo de producción fordista y los trabajos de mujeres y hombres aparecían como paralelos e independientes, el nexo entre el cuidado de la vida y la producción capitalista permanecía oculto y toda la actividad que realizaban las mujeres en casa -cuidado físico y psicológico de la vida humana- se hacía invisible. Pero cuando las mujeres pasan a realizar los dos trabajos y viven en su propio cuerpo la enorme tensión que significa el solapamiento de tiempos y el continuo desplazamiento de un espacio a otro, entonces es cuando el conflicto de intereses entre los distintos trabajos comienza a hacerse visible. De esta manera, la tensión vivida por las mujeres no es sino reflejo de la contradicción mucho más profunda de nuestras sociedades: la que existe entre la producción capitalista y el bienestar humano, entre el objetivo del beneficio y el objetivo del cuidado de la vida.

La ayuda por hijo no cubre ni los pañales

La ayuda por hijo no cubre ni los pañales

625 euros al año apenas llegan al 8% de la manutención

FAMILIA. Catalunya ocupa el tercer puesto en el ranking de las comunidades autónomas que más ayudas conceden a las familias con hijos. Por delante se sitúan Navarra y Castilla y León, y le siguen Madrid y País Vasco. Dicho así no está mal, pero es un espejismo, dado el sombrío panorama medio español. El Instituto de Política Familiar presentó ayer el informe sobre la situación catalana, y sus conclusiones no son nada positivas. La ayuda anual por hijo menor de tres años, 625 euros, apenas cubre el 8% de manutención. Si sólo los pañales cuestan unos 100 euros al mes, hagan ustedes cuentas

21-M. El próximo 21 de mayo se abre el periodo para solicitar las ayudas previstas en la Ley de Dependencia. Se beneficiarán personas mayores, discapacitados y enfermos mentales que no pueden valerse por si mismos.

“Se está produciendo una regresión en la apuesta por la familia por parte de la Generalitat”

Liberto Senderos, Instituto de Política Familiar de Cat.


Cada hijo nos sale por más de medio sueldo

Cada hijo nos sale por más de medio sueldo

Catalunya retrocede en el ranking de ayudas a la familia

FAMILIA. Tener un hijo en Catalunya no es cosa sencilla ni barata. Los padres reci­ben una ayuda pública Generalitat por hijo a cargo de 625 euros anuales, mien­tras que en el caso de familias numerosas o con sólo un progenitor la dotación as­ciende a 730 euros. Estas can­tidades escasamente cubren el 8% de la manutención de los menores, que se dispara hasta los 7.000 euros anua­les el primer año de vida del bebé y se sitúan sobre los 5.400 de media hasta los 18 años. Además, a la escasez de las ayudas se le añade la pega de que se dejan de reci­bir cuando el niño cumple los tres años.

Hijos muy caros

¿Cuánto cuesta mantenerlos?

GASTOS

AL MES/EUROS

Papillas

30

Pañales

60-100

Toallitas

10

Cremas/colonias

20

Ropa

70-80

Leche

60

Guardería

150-300

TOTAL

400-660


"Se está produciendo una regresión en la apuesta por la familia por parte de la administración catalana", denunció ayer Liberto Sen­deros, presidente del Insti­tuto de Política Familiar de Catalunya (IPF). Y es que, tal como añadió, Catalunya ape­nas amplió las ayudas direc­tas a los hogares durante 2006.
ASI, El PRESUPUESTO de Govern dedicado a políticas familiares no alcanza ni el o.6% de la dotación total, lo que ha provocado que Cata­lunya haya perdido una posi­ción en el ranking de comu­nidades autónomas más avanzadas en cuanto a medi­das a favor del hogar. Esta clasificación la lidera Nava­rra, seguida por Castilla-León, que ha sobrepasado a Catalunya.
El otro dato que según Sen­deros confirma la regresión en la apuesta gubernamen­tal por estos asuntos es el hecho de que el Gobierno de Entesta haya suprimido la anterior Conselleria de Benestar i Familla, relegando este área a un organismo de tercer nivel.
El IPF criticó además que la administración catalana no da ayudas directas para guarderías, contrariamente a los que sucede en Casttlia-León, Madrid o Baleares, que conceden entre 300 y 1.045 euros anuales por hijo.
Asimismo, tampoco atien­de a los padres en circuns­tancias básicas como que la madre sea apoyada antes y después del parto, en el momento de conciliar la vida laboral y personal, políticas de vivienda y en la conflictividad, crisis y ruptura de parejas.

CRISTIAN REINO


MONTJUïC: ¡HAZTE AMIGO DE LOS NIÑOS!

El pasado martes 15 de mayo un jardinero del parque de Montjuic se vio obligado a llamar a la Guardia Urbana por un caso de “acampada” en sus jardines.

“Os vais o encenderé los regadores” – gritaba después de decirles que se fueran “por las buenas”.

Las “acampantes” esperaron quietitas a la Guardia Urbana intentando aprovechar los jardines un corto tiempo más hasta que las echaran de allí.

La sorpresa del Guardia Urbano fue mayor a la del grupo acampante cuando constató que se trataba de madres del barrio de Poble Sec que apetecían respirar un poco de aire fresco y jugar con sus bebés sobre la hierba.

“Nosotros hacemos nuestro trabajo” - había expresado el jardinero y volvía a repetirlo, ahora, nuestro Guardia, dejando entrever en su mirada cierta comprensión y complicidad mientras las madres respondían: “No tenemos espacios verdes donde ir con nuestros hijos”.

La realidad es que estas señoras, que también intentan hacer su “trabajo” (cuidar, criar y educar a sus hijos), buscan sitios donde estar con sus hijos en la ciudad de Barcelona.

Turistas y viajeros gozan de una amplia gama de espacios y actividades donde desarrollarse, pero ¿en qué lugar quedan las madres con sus bebés?

Parece “una acampada” pero somos 6 madres, 6 bebés y 12 amorosos pechos buscando, simplemente, espacios verdes donde poder disfrutar y darles algo de la madre naturaleza a nuestros hijos.

Paula Di Bello

Una de cada cinco directivas renuncia a tomar el permiso de maternidad

EL PAÍS

Las ejecutivas valoran si pueden conciliar vida personal y laboral para aceptar un ascenso

CARMEN MORÁN - Madrid - 22/05/2007

Las mujeres que ganan terreno en el ámbito laboral suelen perderlo en el personal. Entre las directivas, un 18% renunció a su baja por maternidad y las que aceptaron ese permiso vivieron con temor las consecuencias que ello pudiera acarrear en su futuro laboral. En el caso de los hombres directivos sólo tomó esos días de baja paterna un 12%. Sin embargo, a ellos les reportó una buena imagen social. Una encuesta del Instituto de Estudios Superiores de la Empresa (IESE) revela, además, que las mujeres deciden sobre su promoción en función del tiempo que les quede para estar con la familia.

"Hace tiempo que no hablo del techo de cristal, que es el que imponen los hombres y algunas mujeres llegan a romperlo y alcanzan puestos altos en su empresa. Prefiero hablar del techo de cemento, que es el que colocan las propias mujeres a sus ascensos laborales: prefieren no ascender porque saben que las jornadas de trabajo en el nuevo puesto no les dejará tiempo para la familia, para la vida personal", explica Nuria Chinchilla, directora del Centro Internacional Trabajo y Familia del IESE.

Una encuesta on line entre un millar de directivos y directivas revela que las mujeres en puestos altos prescinden incluso de la baja maternal a la que tienen derecho. "En ellos es peor, sólo la tomaron un 12% y eso que cuando se les encuestó sólo podían coger dos días por nacimiento del hijo, no 15, como ahora", dice Consuelo León, del IESE. Lo que revela esta encuesta es que ellas tienen temor a las repercusiones laborales de estas bajas mientras que, para los hombres, el hecho de atender a sus hijos supone un extra de reconocimiento social, explican estas investigadoras. Casi la mitad de las directivas que emplearon su tiempo de maternidad lo consideraron un periodo "negativo" para su vida laboral. Sin embargo, el 69% de los hombres disfrutaron plenamente de esa baja. Aunque está por determinar cuántos hombres no cogen el permiso paternal porque en su empresa no lo verían bien.

La vida personal y familiar tal y como está entendida sigue lastrando las decisiones que toma la mujer en la empresa. Así lo expresan en la encuesta: el criterio determinante a la hora de tomar una decisión sobre la trayectoria laboral es la posibilidad de conciliar el tiempo de trabajo con el personal y el familiar. Para los hombres, sin embargo, pesa lo mismo la promoción profesional que ese equilibrio. Por debajo de esas consideraciones, a ellos les motiva más el aumento de sueldo y a ellas el reto que comporta el desempeño de nuevas tareas.

Techo de cemento

"Las empresas van a pagar ese techo de cemento que se ponen las mujeres y ahora también algunos hombres jóvenes que no quieren tener esos horarios, porque, al final, sólo tendrán directivos que son máquinas de trabajar y que no ven al empleado como una persona, sino como otra máquina de trabajar. ¿Qué obtienen? Gente desmotivada, quemada y menos comprometida. Por eso España está a la cola en productividad aunque echamos muchas horas en el trabajo", interpreta Chinchilla.

En la encuesta se observa también que un 10% de las mujeres en puestos altos son autónomas y sólo un 2% de los hombres. Y un 30% de ellas cuando salen del mercado laboral es para crear su propia empresa o hacerse autónomas. "Es la única manera que tienen de equilibrar el trabajo y la vida personal, siendo sus propias jefas", añade esta experta. Siempre son más mujeres que hombres las que piden excedencias, reducción de jornada o incluso abandonan el trabajo por el cuidado de los hijos y siempre contestan que ha sido algo negativo para su vida laboral, mientras que ellos, los pocos que lo hacen, lo viven sin problemas.

Preguntados, directivos y directivas, a qué dedicarían más tiempo en la actualidad, el 34% dice que a los hijos, el 29% a la pareja y un 20% al ocio. A un 10% le gustaría tener más horas para seguir formándose y eso que se trata de una población con estudios superiores y cursos de posgrado. Por último, el ladrón del tiempo no siempre es el trabajo; también se mencionan los atascos de tráfico, la falta de puntualidad y de combinación entre los transportes públicos y las escasas medidas de apoyo desde las instituciones públicas para equilibrar la vida personal, familiar y laboral.

Redefinir el rol masculino

Los hombres (directivos en este caso) no creen que el rol masculino esté en crisis. Lo niega el 60% en una encuesta elaborada por el IESE. Sin embargo, la mitad de ellos cree que habría que redefinirlo y en eso coincide el 70% de las mujeres directivas que respondieron al mismo cuestionario.Ellas y ellos opinan en su mayoría que el papel del padre es clave en la familia, aunque un 11% de las mujeres dice sencillamente que no y un 4% contesta un "no lo sé". Quizá es por su experiencia. El apoyo que la mujer recibe de su pareja en los asuntos familiares (hijos, padres ancianos) no es el que desearían. El 41% opina que este apoyo es más afectivo que efectivo y eso es algo que reconoce el 28% de los hombres.Aunque esta encuesta es entre directivos y directivas, ambos con alto nivel de estudios y, presumiblemente, buenos sueldos, su visión del reparto de tareas y cómo eso lastra la promoción profesional de la mujer no dista mucho de la población en general. Ambos saben que el papel que el hombre puede desempeñar en el ámbito familiar es, por tanto, tan importante para los hijos como para la madre. Sin embargo, cuando se trata de cuidar a los mayores, ellas siguen pensando que el hombre puede tener un gran papel en estos cuidados. Lo opina el 72%, mientras que sus parejas sólo lo ven así en un 69%.En una encuesta anterior sobre esto mismo, las directivas decían sentirse más apoyadas en el trabajo doméstico por el servicio contratado que por sus maridos. En la encuesta actual siguen sintiendo un gran apoyo en el servicio doméstico

Maternidad en España y Europa

Web de la mujer
Las mujeres en España tienen un permiso de maternidad de 16 semanas sin interrupción, y en los casos de partos múltiples son dos semanas más por cada hijo desde el segundo. La madre elige cómo distribuirlas, pero al menos seis semanas deben cogerse tras el parto.
La baja maternal da derecho a una prestación económica por maternidad que consiste en un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora correspondiente.

El Instituto de Política Familiar (IPF) ha elaborado un informe que pone en evidencia las desigualdades que existen entre las diferentes regiones de nuestro país en cuanto a las ayudas por hijo. Mientras que Cataluña ofrece ayudas de 575 euros por hijo y 650 por partos múltiples, Navarra hace un pago único de 1.983 euros por nacimiento y el País Vasco de 1.100 euros. Lo más llamativo es que tres de cada cuatro comunidades (el 76%) no dan ningún tipo de ayuda por el nacimiento o la adopción del primer hijo. Y sólo siete dotan con una remuneración económica a los padres a partir del segundo hijo.

Según el informe elaborado por el IPF, Navarra, Cataluña, Galicia, Castilla y León y Madrid ocupan los primeros puestos en concepto de política familiar. Valencia, Aragón, Andalucía, País Vasco, La Rioja, Baleares, Murcia y Cantabria se encuentran en puestos intermedios y Castilla-La Mancha, Canarias, Asturias y Extremadura están “a la cola”.

Por otro lado, varias las asociaciones de mujeres y organizaciones pro lactancia se han venido manifestando en los últimos meses para exigir que se amplíe el permiso de las 16 semanas a los seis meses, y que las prestaciones sociales se asemejen a las del resto de Europa. Las últimas concentraciones, respaldadas por Unicef, han tenido lugar en varias ciudades españolas: Madrid, Barcelona, Valencia, Palma de Mallorca, Cádiz, entre otras.

Los permisos por maternidad aumentaron un 5,89% en 2004 y, aunque la madre es quien mayoritariamente se acoge a ellos, los hombres también comienzan a animarse a “disfrutarlos”, aumentando estos permisos en un 21,35%. No obstante, fue en La Rioja (90%), Cantabria (71,4), Asturias (51,7) y Extremadura (40,4) donde más creció el número de padres que solicitaron este permiso en el último año, dado que la normativa sobre conciliación de la vida familiar y laboral permite a los padres acceder a los permisos de maternidad a partir de la sexta semana desde el parto, tiempo reservado a la madre.

El número de padres que en 2004 disfrutaron de una baja por paternidad, ascendió a 3.408, un 20,77% más que en 2003, según el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. El incremento del número de bajas solicitadas por las madres en el mismo período creció un 4,29%. De este modo, se observa un incremento cada vez mayor de los padres que deciden solicitar este permiso. A pesar de este aumento, los hombres sólo representan un 1,63% de los permisos de maternidad que se concedieron en los primeros nueve meses de 2004, ya que las mujeres accedieron a 205.091 permisos para cuidar a sus niños.

Por distribución geográfica, los hombres que más se animan a quedarse en casa cuidando a sus bebés son los riojanos (crecen un 153% los permisos), seguidos de los asturianos, con un aumento del número de “paternidades” del 62% con respecto al 2003.
En total, la Seguridad Social destinó durante el pasado año 1.152,7 millones de euros al pago de esta prestación, lo que supone un 8,81% más que en 2003.

La maternidad en Europa
Las dieciséis semanas por maternidad que establece la ley sitúan a España en el octavo lugar en el ranking de los países europeos, encabezado por Suecia, con 96 semanas. Los permisos por maternidad en Europa son los siguientes:
  • Austria: 16 semanas. Ocho semanas antes del parto y otras ocho después. El subsidio de maternidad asciende al 100% del salario medio de las últimas 13 semanas.
  • Alemania: 14 semanas. A partir de la sexta semana que precede al parto y durante las ocho semanas siguientes. La prestación económica se calcula según el salario.
  • Reino Unido: La duración total de la baja por maternidad podrá llegar a 40 semanas, de las cuales solamente están remuneradas 18. La baja puede comenzar 11 semanas antes de la fecha prevista para el parto y terminar 29 semanas después. El sueldo es del 90% de sus ingresos semanales medios durante las seis primeras semanas y, a continuación, recibirá el porcentaje ordinario.
  • Noruega: 52 semanas como máximo por parto. Las mujeres que hayan trabajado durante seis de los 10 meses anteriores al parto tienen derecho a prestaciones económicas diarias del 100% de su sueldo durante 42 semanas; el resto, hasta las 25 semanas se cobra el 80% de los ingresos medios.
  • Portugal: 12 semanas de las que seis deben ser antes del parto. La trabajadora percibirá el 100% de su salario.
  • Francia: Para el primer y segundo hijo serán 16 semanas, de las cuales seis serán antes de la fecha prevista para el parto. Para el tercer hijo: 26 semanas, de las que ocho serán antes de la fecha prevista para el parto. La trabajadora tiene derecho a un subsidio de maternidad del 84% de su salario base.
  • Italia: Dos meses antes de la fecha prevista para el parto y de tres meses después del parto. El importe es igual al 80% del sueldo global medio percibido durante el mes inmediatamente anterior al momento en el que interrumpe el trabajo por maternidad.
  • Suecia: Hasta 96 semanas. El subsidio prenatal se concede por un periodo máximo de 50 días y se abona 60 días antes de la fecha prevista para el parto. El subsidio parental se abona durante un período de 450 días. Puede solicitarlo la madre, durante 60 días antes de la fecha prevista para el parto, y cualquiera de los padres, hasta que el niño cumpla ocho años de edad.

"Natalidad desatendida"

LA VANGUARDIA

(...) Nuestro país está a la cola de los países de la OCDE en ayudas por hijos a cargo, sólo por delante de México, Corea y Turquía, según los últimos datos disponibles, del año 2003. España sólo invierte un 0,5% de su producto interior bruto en ayudas familiares.
(...) sin una natalidad pujante, la fortaleza de cualquier país disminuye y aparecen horizontes de decadencia generalizada. El dinamismo de una sociedad y su capacidad para crear riqueza están relacionados con una decidida apuesta por la natalidad. Este ya no es un discurso de derechas o de izquierdas, se trata de una idea ampliamente compartida por gobernantes de distinto signo que ven con preocupacioón el envejecimiento del continente europeo. (...)
Las políticas sociales, que hoy marcan los objetivos del Govern de la Generalitat, debe priorizar las ayudas a la natalidad, teniendo en cuenta que otros factores, como la vivienda o la precariedad laboral, tampoco contribuyen precisamente a modificar las tendencias.